Río Negro: primera mesa de higiene y seguridad por proyecto VMOS en zona atlántica
La Secretaría de Trabajo provincial organizó el primer encuentro para abordar condiciones laborales y seguridad en el proyecto VMOS. Participaron los gremios UOCRA y UECARA, empresas contratistas y profesionales especializados, con foco en la aplicación de la Ley 80/20 que promueve la contratación de mano de obra rionegrina.
El Gobierno de Río Negro realizó la primera Mesa de Higiene y Seguridad del proyecto VMOS en la zona atlántica de la provincia, un encuentro que reunió a los principales actores involucrados en esta iniciativa productiva. La convocatoria incluyó a representantes de los gremios UOCRA (Unión Obrera de la Construcción) y UECARA, junto a representantes de las empresas contratistas y subcontratistas afectadas al proyecto, acompañados por profesionales de obra, relaciones laborales y seguridad e higiene.
Durante la jornada se abordaron distintos ejes vinculados a las condiciones laborales, las medidas de seguridad e higiene y, especialmente, la aplicación de la Ley Provincial 5804, conocida como Ley 80/20. Esta normativa promueve la contratación de mano de obra rionegrina en los grandes proyectos productivos que se desarrollan en el territorio provincial.
La Secretaria de Trabajo provincial, María Martha Avilez, destacó la relevancia de sostener estos espacios de construcción conjunta entre todos los sectores involucrados. ‘Estos espacios son fundamentales para garantizar condiciones laborales seguras, fortalecer el diálogo social y seguir consolidando la participación de trabajadoras y trabajadores rionegrinos en los grandes proyectos que se desarrollan en nuestra provincia’, expresó la funcionaria.
Avilez también remarcó que ‘la articulación entre el Estado Provincial, las empresas y los sindicatos es clave para anticipar situaciones, generar consensos y acompañar el crecimiento productivo con más y mejor empleo’. Desde la Secretaría de Trabajo se destacó la relevancia de estos ámbitos de participación y construcción colectiva para continuar fortaleciendo el trabajo local y las condiciones laborales en Río Negro.
